جشنواره خوب است اگر

جشنواره خوب است. جشنواره خیلی خوب است، زیرا گردش هوای تازه در اتمسفر اداره را به دنبال دارد و کسالت طبع رخوت‌زده را در هم می‌شکند و ملال ناشی از یکنواختی را زایل می‌کند و برای حوزه‌های مدیریتی در هر مجموعه می‌تواند اطلاعات تازه از بدنه به همراه آورد چندان که مددرسان ایشان در شناخت کمی و کیفی زیردستان شود. جشنواره خوب است. جشنواره خیلی خوب است. جشنواره می‌تواند خوب‌تر شود اگر موضوع و اهداف آن معلوم باشد و ماموریت‌های آن در هر دوره متناسب با روز تعریف شود. سهم تغییر ناشی از تغییر مسوولان مرتبط و مستقیم در تقدیر آن به حداقل ممکن برسد. حسب سنت مرسوم هر پروژه ریز و درشت برای هر سه دوره پیشینی و میانی و پسینی برنامه‌ریزی مرتبط صورت گرفته و تنها منحصر به دوره میانی یا دوره برگزاری و اجرا نشود.

به گمانم عمده آسیب جشنواره‌ها در نگاه کلان و به خصوص در عرصه‌های فرهنگی، آسیب‌های مدیریتی در حوزه طراحی و برنامه‌ریزی است که در نهایت به جای تولد قابلیت‌ها به ورطه توزیع و تقسیم کیک‌ها فرو می‌افتد که در این صورت بردش برای برنده فضیلت و برای واپس مانده اندیشه تلاش افزون‌تر به همراه نمی‌آورد. رقابت در نطفه نابود و صورت وضعیت جشنواره به همراه مدارک و اسناد مربوطه در حافظه بایگانی اداره نهفته می‌ماند.

جشنواره رادیو، حرکتی خوب و دوره‌های مختلف برگزاری آن تجربه‌ای مغتنم است. هم‌اندیشی نخبگان و تجربه مدیران می‌تواند از آن نمونه‌ای مثال‌زدنی در جغرافیای جشنواره‌های فرهنگی بسازد. به گمانم یکی از اقدامات ارزنده در جشنواره دهم هم‌کاسه شدن دو بخش داخلی و بین‌الملل بود اگر چه در این دوره این اتفاق تنها در صورت کار تجلی یافت، اما ادامه آن می‌تواند رهاوردی دیگر گونه به همراه آورد. نیز به گمانم جشنواره باید برای سال‌های آتی در صورت برگزاری، دبیر و دبیرخانه‌ای مستقل از شبکه‌ها و دائمی در همه فصل‌ها داشته باشد تا بتواند متناسب با سه مرحله کاشت و داشت و برداشت حاصلی ارجمند از خود به یاد و یادگار بگذارد.

* مدیر شبکه رادیویی تهران