برزیل اروپا؛ پرمهره اما فاقد وحدت

اما گروه دیگری هم هستند که می‌گویند این تیم در تمام سال‌های اخیر چنین خصایلی داشته و به سبب تفرقه بین نیروهایش و بی‌بهره بودن از وحدت تاکتیکی و نداشتن یک مربی قوی (بعد از پایان عصر لوییس فیلیپه اسکولاری برزیلی) هیچ گاه به نتیجه نرسیده و بعید است که به این روند منفی در پیکارهای امسال یورو پایان بخشد.

اگر فرضیه دوم را قبول داشته باشیم (که البته رد کردن آن سخت است) تساوی پرتغال با تیم متوسط مقدونیه در مسابقه دوستانه این دو تیم که شنبه‌شب ششم خرداد برگزار شد، تاییدیه تازه‌ای بر این قضیه بوده است.

آیا پائولو بنتو که بعد از کارلوس کرش (سرمربی فعلی تیم ملی ایران) هدایتگر «برزیل اروپا» شد، برای رهبری این تیم پرستاره و سرشار از نیروهایی که هر یک در باشگاه‌هایی اروپایی جولان می‌دهند، کم ندارد؟ پاسخ این سوالات را به نتایج یورو 2012 موکول می‌کنیم و صرفا به این نکته می‌پردازیم که او برای این پیکارها به همان چهره‌های آشنا و البته دو مهره جدید و فاقد دیدارهای ملی روی آورده است.

دو بازیکن تازه تیم ملی پرتغال هر دو از باشگاه براگا می‌آیند و میگل لوپز و کاستودیو نام دارند. اولی در دفاع کناری بازی می‌کند و دومی هافبک 28 ساله‌ای است که هر موقع لازم ببیند امواج تهاجمی تیمش را به راه می‌اندازد. بنتو این بار هوگو ویانا را دعوت نکرده و به جای او نلسون اولیویرا از بنفیکا را فراخوانده است.

با این حال اولویت در تیم ملی پرتغال با نامدارانی است که هر هفته آنان را در باشگاه‌های بزرگ اروپایی می‌بینیم و ستاره‌هایی بین‌المللی هستند مثلث پرتغالی رئال مادرید مرکب از کریس رونالدو، په‌په و فابیو کونترائو، نانی از منچستریونایتد و رائول میره‌لس از چلسی از این قبیل بازیکنان هستند.

نفرات مورد نظر بنتو از اول خرداد در اوبیدوس که در 80 کیلومتری شمال غرب لیسبون واقع است،‌مشغول تمرین بوده‌اند و اولین بازی‌شان در «یورو» در برابر آلمان در شهر لفیف لهستان خواهد بود.

آیا راهی برای رسیدن پرتغال به مراحل نهایی جام وجود دارد؟ بنتو می‌گوید: «ما تا جایی که بتوانیم و شرایط به ما اجازه بدهد به کار و تلاش و صعودمان ادامه خواهیم داد و این را می‌دانیم که امکان قهرمان شدن یکی از تیم‌های گروه ما در پایان بازی‌ها وجود دارد و احتمال آن اصلا هم کم نیست و قصد بهانه‌گیری ندارم اما حتی حذف شدن در این گروه نیز اسباب افتخار برای ما خواهد بود.»