هیات وزیران ، براساس پیشنهاد سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور ، بانک مرکزی و وزارتخانه های امور اقتصادی و دارایی و نفت ، آیین نامه اجرایی ماده 14 قانون برنامه چهارم توسعه را تصویب کرد. به گزارش روابط عمومی سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور ، دستگاه های اجرایی موضوع ماده 160 قانون برنامه چهارم توسعه و نیز موسسه ها و نهادهای عمومی غیردولتی و بانکها در این تصویب نامه مکلف شده اند طرحهای بیع متقابل مورد نظر خود را یک بار در طول برنامه چهارم توسعه برای درج در لوایح بودجه سالانه به سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور ارائه کنند.به موجب این تصویب نامه و به علت نامشخص بودن هزینه های توسعه در قراردادهای توام اکتشاف و استخراج ، شرکت ملی نفت ایران ضمن رعایت شرایط و ضوابط قانونی مندرج در بند (ه) ماده 14 قانون برنامه چهارم توسعه در انتخاب پیمانکاران طرحها و پروژه های توام اکتشاف و استخراج ، پس از احراز صلاحیت فنی شرکت کنندگان در مناقصه و پذیرش حداقل تعهدات اکتشافی مورد نظر کارفرما از سوی پیمانکاران ، باید پیشنهاد کمترین نرخ بازگشت سرمایه برای پیمانکار را ملاک و مبنای انتخاب پیمانکار قرار دهد.براساس این تصویب نامه شرکت ملی نفت ایران باید در قرارداد اولیه با پیمانکار ، آغاز عملیات اجرایی توسعه میدان را مشروط به تایید برنامه توسعه اصلی و مبلغ پیشنهادی توسعه کند. ضمن آن که لحاظ کردن مفاد این ماده در متن قرارداد منعقد شده بین شرکت مذکور و پیمانکار، الزامی اعلام شده است .در این تصویب نامه همچنین مقرر شده است که در قراردادهای فوق ، هزینه های مستقیم و غیرمستقیم اکتشافی در قالب قراردادهای منعقد شده منظور و به همراه هزینه های توسعه میدان تجاری کشف شده از محل فروش محصولات تولیدی همان میدان بازپرداخت شود.شرکت ملی نفت ایران مکلف است با مراعات این موضوع ، قبل از موثر شدن قرارداد هر یک از طرحهای موضوع این آیین نامه ، نسبت به اخذ مجوز شورای اقتصاد و مبادله موافقت نامه با سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور اقدام کند.در ادامه همین بند و درباره قراردادهای اکتشاف و توسعه ، در صورت تجاری بودن میدان اکتشافی ، سقف قرارداد اکتشاف و توسعه تعیین و موافقت نامه با نظر سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور اصلاح خواهد شد.
اعطای فوق العاده کارایی به
کارکنانی که خدمات برجسته انجام می دهند
همچنین هیات وزیران براساس پیشنهاد سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور ، آیین نامه اجرایی ماده 150 قانون برنامه چهارم توسعه را تصویب کرد. به گزارش ایسنا ، براساس این تصویب نامه ، دستگاه های اجرایی می توانند تا 70 درصد اعتباراتی را که از محل «اصلاح ساختار و کاهش نیروی انسانی» صرفه جویی می کنند ، به عنوان «فوق العاده کارایی» به کارکنانی که «خدمت برجسته» انجام می دهند ، پرداخت کنند.