خاطرات دکتر علی لاریجانی - قسمت 25

پنجشنبه 28 بهمن 1372 امروز سالگرد رحلت پدرم ، مرحوم آیت الله العظمی آملی (قدس سره) است که باید در مراسم قم و آمل شرکت کنم ; لذا سریع تر کارها را در سازمان انجام دادم و بعدازظهربه سمت قم حرکت کردیم.

کد خبر: ۴۹۵۴۶

صبح آقای دوایی [معاون اداری و مالی سازمان صداوسیما] ملاقات داشت. ایشان از وضع مالی سازمان و همچنین کارکنان و هرم سازمانی از نظر تحصیلات گزارشی ارائه کرد که به نظرم وضع عجیبی آمد.
تعداد کارکنان سازمان 321،}12 نفر با این ترکیب : زیر دیپلم 4508 نفر ، دیپلم 4544 نفر ، فوق دیپلم 1075 نفر ، لیسانس 1186 نفر ، فوق لیسانس 310 نفر ، دکتری 21نفر.
برای من تعجب آور بود که از این تعداد ، بیش از 10 هزار نفر آن زیر لیسانس هستند! نمی خواهم بگویم مدرک آنقدر مهم است ولی نمایی از کار را ارائه می دهد ، یکی از علامت هایی که این آمار به من داد ، فکر درباره نحوه ورود نیروهای جدید سازمان بود.
همراه ایشان به بازدید بخشهای مختلف معاونت اداری و مالی پرداختم. نیروهای اداری و مالی به نظرم قدری زیاد آمدند.
در بخش بودجه و منابع مالی ، گزارشی که همکاران می دادند، حکایت از این داشت که بودجه سال 72 سازمان 15.400 میلیارد تومان است ; یعنی حدود 81 ده هزارم بودجه کل کشور.
از آنها درباره درآمدهای اختصاصی سازمان سوال کردم ; چون همیشه این سوال برای من مطرح بود که بسیاری از رادیو و تلویزیون های دنیا از نظر مالی روی پای خود ایستاده اند; چرا در ایران این گونه نیست؛ کلا منابع درآمدی سازمان دوبخش است : یکی درآمد آگهی ها که حدود 500 میلیون تومان است ، یکی درآمد حاصل از عوارض تلویزیون (تلویزیون های خانگی) که حدود 600میلیون تومان است و مجموعا یک میلیارد و یکصد میلیون تومان کل درآمد صداوسیماست ; یعنی حدود یک چهاردهم کل بودجه سازمان. این هم نکته دیگری بود که ذهن مرا به خود جلب کرد که باید راهی برای بهبود آن پیدا می کردم.
گزارشی که از صندوق بازنشستگی سازمان ارائه کردند ، نشان می داد که آینده کاملا مبهمی دارد. خیل عظیمی از کارکنان در حال بازنشستگی بودند ، که در محاسبه اولیه نشان می داد با کمک اندکی که دولت به این صندوق می کند، حداکثر تا سال 77 این صندوق ورشکسته و با کسری بودجه جدی مواجه می شود.
این گزارش مرا خیلی نگران کرد. از طرفی وضع مالی سازمان ، نامناسب ; از طرفی وضع حقوق کارکنان ، نامناسب تر بنابراین حل این دو مشکل که تشدیدکننده هم هست مشکل تر خواهد بود.
در بخش حقوقی ، از سند اراضی و املاک سازان سوال کردم. تقریبا اکثر قریب به اتفاق اراضی و املاک سازمان فاقد سند رسمی است که می تواند در آینده برای سازمان مشکل ساز باشد.از این بازدید چند نتیجه به دستم آمد:
1- ترکیب نیروی انسانی سازمان باید متحول شود; بنابراین باید سیاست های جدید جذب ، تدوین و ابلاغ شود.
2- درباره منابع درآمدی بررسی دقیق تری کنم تا با روشهای جدید ، سطح درآمدهای سازمان را بالا ببرم.
3- صندوق بازنشستگی سازمان ، طراحی جدیدی شود تا با منابعی که در اختیار دارد ، بتواند سود جدی حاصل کند و از حادثه ورشکستگی چند سال آینده جلوگیری شود.
4- به مسائل درمانی و رفاهی کارکنان که کارهای خوبی هم صورت گرفته توجه شود و امکانات را افزایش دهم.
بعدازظهر حدود ساعت 3 با خانواده عازم قم شدیم. ابتدا به منزل مادرم رفتیم. افطار در خدمت ایشان بودیم.
برادران و خواهرم و آقای محقق داماد هم حضور داشتند. بعد در مسجد بالاسر حرم مطهر حضرت معصومه (س) حضور یافتیم.
بسیاری از بزرگان و فضلای قم و برخی مراجع تشریف آوردند; جمعیت زیادی بود.آقای نظری سخنرانی کردند. شب همگی در خدمت حاج خانم والده بودیم.
جلسه شیرین و خوبی بود و مطابق معمول ، طولانی و داغ از نظر بحثهای سیاسی ، با فایده از نظر موضوعات علمی.
جلسه تا حدود ساعت 2 نیمه شب ادامه داشت. قدری استراحت کردیم و بعد از سحر عازم تهران شدیم.