به گزارش جامجمآنلاین از ایرنا، مهدی زندیهوکیلی روز شنبه در آیین معارفه ۲ معاونت استانداری مرکزی در سالن غدیر اراک، افزود: همه ظرفیتهای ممکن در استان مرکزی برای تغییر و تحول چشمگیر به کار گرفته شده است.
وی بیان کرد: گفتمان وفاق در همه امور مد نظر است و باید سرلوحه کار همه مدیران و دستگاههای اجرایی قرار گیرد.
استاندار مرکزی ادامه داد: امید است با استفاده از سلایق و افکار مدیریتی جدید، این استان در بخشهای مختلف ارتقا یابد.
زندیهوکیلی اظهار کرد: بیشترین تغییرات مدیریتی استان تا قبل از دهه فجر امسال انجام میشود.
وی گفت: مدیران باید در همه امور به کسب دانش، تکنولوژی و پژوهش توجه جدی داشته باشند.
استاندار مرکزی افزود: باید ماموریتهای جدیدی را در استان تعریف کرد و از جوانان تحصیلکرده نیز بهرهگیری کرد.
زندیهوکیلی عنوان کرد: آثار مدیریت در طول فعالیت و بعد از آن هم ادامه دارد و هر فردی باید تلاش کند تا بهترین کارها با بیشترین اثرات خیر را انجام دهد.
وی از خدمات صورت گرفته در معاونتهای گذشته هماهنگی امور عمرانی و توسعه منابع انسانی استانداری مرکزی تقدیر کرد و گفت: تغییرات ناشی از ضعف عملکرد نیست، بلکه استفاده از خلاقیت و استعدادهای دیگر است.
استاندار مرکزی ادامه داد: بحث مدیریت انرژی در دستگاههای اداری باید مورد توجه جدی قرار گیرد و این موضوع باید با حساسیت بالا دنبال شود.
زندیهوکیلی اظهار کرد: سیستمهای گرمایشی دستگاههای اجرایی باید یک ساعت قبل از فعالیت ادارات روشن و یک ساعت قبل از تعطیلی خاموش شود.
وی گفت: نظارت این مهم بر عهده هر مدیر است و این موضوع با جدیت رصد میشود.
سرپرست معاونت عمرانی استانداری مرکزی هم در این نشست گفت: با شروع فعالیت خود در این استان، قول میدهم که نسبت به حل مشکلات بخشهای عمرانی استان مرکزی هرآنچه در توان دارم به کار گیرم.
قدرتالله ابک افزود: برنامه هفتم توسعه شروع شده و فصول آن باید توسط دستگاههای اجرایی استان مرکزی مرور هدفگذاریها را مورد توجه جدی قرار گیرد.
وی بیان کرد: برنامه هفتم توسعه باید به عنوان برنامه برنامه بلندمدت استان مرکزی و برنامههای دهه فجر، برنامههای کوتاهمدت فعلی است.
سرپرست معاونت عمرانی استانداری مرکزی افزود: بخش مسکن ملی استان با شرایط و تعهداتی که وجود دارد از کارهای مهم است که به شکل ویژه دنبال میشود.
ابک عنوان کرد: مسئله مهم آلودگی هوا از دیگر مواردی است که با جدیت دنبال میشود.
سرپرست توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری مرکزی نیز در ادامه این نشست گفت: خدمت در نظام جمهوری یک هدیه الهی است و و این توفیق برای هرکسی ایجاد نمیشود.
علی میرزایی افزود: صف خدمتگذاری در جمهوری اسلامی مهم است، کجای صف قرار گرفتن مهم نیست.
وی بیان کرد: مدیری که معارفه میشود باید مدام به فکر تودیع فکر و عملکرد خود باشد.
سرپرست توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری مرکزی ادامه داد: مسئولیت ماندگار نیست و هر مسئول باید بداند که روزی مسئولیتش به فرد دیگری واگذار میشود و یک مدیر در دوران خدمت خود باید برای رضای خدا و خدمت بی منت به مردم تلاش کند.
میرزایی اظهار کرد: تقویت ساختار، ایجاد انگیزه در کارکنان، بهبود روشهای اداری، رسیدگی به رفاهیات، معیشت، حقوق و دستمزدها از رویکردهای مهم است.
وی تاکید کرد: سیستمهای جدید مدیریتی در استان مرکزی باید ارتقا یابد.
در این آیین از زحمات علیاکبر اسدی و سیدمجتبی آل یاسین در معاونتهای هماهنگی امور عمرانی و توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری مرکزی تقدیر و قدرتاله ابک به سمت سرپرست معاونت هماهنگی امور عمرانی و علی میرزایی به سمت سرپرست معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری مرکزی معرفی شدند.
همچنین علی یوسفی به عنوان مشاور استاندار و حجتالله احمد رضائیان به عنوان مشاور امور روحانیت، ائمه جمعه و جماعات استاندار مرکزی معرفی شدند.
در یادداشتی اختصاصی برای جام جم آنلاین مطرح شد
در گفتگو با جام جم آنلاین مطرح شد
در یادداشتی اختصاصی برای جام جم آنلاین مطرح شد
سید رضا صدرالحسینی در یادداشتی اختصاصی برای جام جم آنلاین مطرح کرد
در گفتوگو با رئیس مرکز پویانمایی صبا مطرح شد
بررسی جامعهشناختی پویش ایران همدل در گفتوگو با عاصمه قاسمی، دکترای جامعهشناسی از دانشگاه ناتینگهام انگلستان
دکتر خجسته، استاد علوم ارتباطات در گفتوگو با «جامجم» مطرح کرد