نرخ رشد بهره‌وری در کشور منفی است

شاخص بهره وری به استفاده بهینه از عوامل و امکانات تولید برای بهره برداری بیشتر اطلاق می‌شود که یکی از مهم ترین معیارهای سنجش توسعه یافتگی در اقتصاد کشورهاست.

به گزارش مهر، سیدحمید کلانتری اظهار کرد: اول خرداد روز ملی بهره‌وری، بهانه‌ای است برای این که به این موضوع پراهمیت پرداخته شود و واقعا مشخص نیست چرا در تمام سال‌های گذشته به آن توجه مطلوبی صورت نگرفته است.

وی با بیان این‌که بهره‌وری یعنی یک کار خوب را به شکل مطلوب و درست انجام دادن و این امری است که سال‌هاست در کشورهای دنیا مورد توجه ویژه قرار می‌گیرد، افزود: در حالی که در کشور ما این موضوع آن طور که باید و شاید در دستور کار مسئولان و مدیران کشور قرار نگرفته است.

کلانتری ادامه داد: براساس سند چشم‌انداز بیست ساله کشور (ایران 1404) قرار بر این بود که در حیطه اقتصادی، ایران رتبه یک را کسب کند و این در حالی است که ما در این رشد هنوز به متوسط مورد نظر دست نیافته‌ایم.

رئیس انجمن بهره‌وری اضافه کرد: همچنین در برنامه پنجم تمامی دستگاه‌های اجرایی کشور الزام داده‌اند شاخص‌های بهره‌وری بخش خود را تهیه و براساس آن آمار و اندازه‌گیری لازم را به دست بیاورند و آن را ارائه کنند اما این طور که معلوم است با ساز و کار موجود و نبود بسترسازی این اتفاق نیز نخواهد افتاد.

کلانتری با بیان این که برای بالا بردن بهره‌وری دو راه بیشتر پیش رو نیست و آن این که یا سرمایه افزایش یابد و نیروی کار مدیریت شود و یا با همان امکاناتی که در دست است میزان تولید و راندمان کار بالا برود، گفت: علت عقب افتادن طرح‌های عمرانی به فراموشی سپردن یا بی‌توجهی به دو مقوله کارایی و اثربخشی است که هر دو عنصری هستند که می‌توانند بهره‌وری را ایجاد و آن را در کلیت اقتصاد و تولید کشور جاری سازند و چون نسبت خروجی به ورودی معمولا نسبت مطلوبی نیست طرح‌های عمرانی نیز به صورت مطلوب پیش نمی‌روند.

رئیس انجمن بهره‌وری با تاکید بر این که اکنون در تمام دنیا عامل مقایسه‌ای موفقیت را در میزان سهم بهره‌وری آن می‌سنجند، بیان کرد: مدیران اقتصادی ما بیشتر مدیران هزینه هستند تا مدیر اقتصادی و به طور عمده این موضوع که باید ایجاد رقابت کرد، مورد غفلت واقع می‌شود.