تاریکخانه حقوق و مزایای مدیران روشن نشد

بی‌توجهـــــــی ســــــــازمان اداری و استخدامی در اجرای قانون و شفاف‌سازی دریافتی مدیران از جمله مصادیقی است که در صورت نبود برخورد مناسب از سوی نمایندگان می‌تواند روند شفاف‌سازی را متوقف و حتی ناممکن کند.
کد خبر: ۱۱۶۰۹۹۰

به گزارش فارس، پس از افشا شدن پرداختهای نجومی به مدیران، موضوع شفاف شدن پرداختیها برای حل این مساله مطرح شد. در همین خصوص و در آغاز کار، پیشنهادهایی مبنی بر نظارت دستگاههای نظارتی بر پرداختیها مطرح شد، اما درنهایت مجلس در برنامه ششم توسعه، دولت را مکلف به طراحی سامانهای کرد که از طریق آن علاوه برنهادهای نظارتی، عموم مردم نیز بتوانند براحتی از میزان دریافتی مدیران کشور مطلع شوند. به همین منظور در ماده 29 قانون برنامه ششم توسعه، دولت مکلف به راهاندازی سامانه ثبت حقوق و مزایا شد، به گونهای که امکان دسترسی برای نهادهای نظارتی و عموم مردم فراهم شود.

با وجود همه این تلاش‌ها اما جمشید انصاری، معاون اداری استخدامی رئیس‌جمهور بصراحت قرائت ویژه خود را از قانون ارائه می‌کند و از اجرای مر صریح این قانون سر باز می‌زند.

سازمان اداری و استخدامی در ادامه بهانه‌تراشی‌ها برای جلوگیری از آگاه شدن مردم از دریافتی مقامات، مخاطرات امنیتی را دستاویزی برای فرار از مسئولیت قرار می‌دهد. شگرد نخ‌نمای امنیتی جلوه دادن موضوع و ایجاد واهمه در مسئولان برای فرار از مسئولیت، عجیب‌ترین بخش استدلال این سازمان است.

مسئولان سازمان اداری و استخدامی پاسخ نمی‌دهند شفاف شدن دریافتی مدیران قوای سه‌گانه، چگونه می‌تواند به مخاطره‌ای امنیتی تبدیل شود؟

newsQrCode
ارسال نظرات در انتظار بررسی: ۰ انتشار یافته: ۰

نیازمندی ها