برای ارتقای بهره‌وری هیات به خارج می‌فرستیم

سازمان ملی بهره‌وری چه برنامه‌ مشخصی را در دست دارد؟

ما اکنون در حال دنبال کردن دو کار عمده هستیم؛ یکی تدوین بودجه سال 95 و دیگری بهره‌وری در برنامه ششم توسعه.

برای این دو برنامه چه اقدامات عملی انجام شده است؟

من هم عضو ستاد تدوین برنامه ششم توسعه هستم و هم برای اولین بار عضو شورای برنامه‌ریزی ارتقای بهره‌وری. در این ستاد و شورا موضوعاتی به تصویب می‌رسد که مصوبات به شورای تلفیق سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور می‌رود. اخیرا چند مصوبه تصویب شده و تا چند روز آینده نتیجه آن مشخص می‌شود.

برای اجرای برنامه جامع ملی بهره‌وری که اخیرا هیات وزیران آن را تصویب کرد، چه اقداماتی انجام داده‌اید؟

برنامه جامع ملی بهره‌وری در 11 شهریور 94 از سوی معاون اول رئیس‌جمهور ابلاغ شد. در طول این مدت ما اقدامات مفصلی را انجام دادیم. در نتیجه اکنون برای ارتقای بهره‌وری دستورالعمل‌های لازم نوشته شده است و اگر قرار بر تدوین آیین‌نامه‌ای هم باشد، تدوین و در مرحله اجرا قرار دارد.

این برنامه 11 بخش دارد که بخش یازدهم آن اقدامات اجرایی است. برای نتیجه این کار باید ارتباط تنگاتنگی با دیگر دستگاه‌های اجرایی و دستگاه‌های اقتصادی داشته باشیم. هفت برنامه هم در این میان باید نگارش شود. بهره‌وری سبز، برنامه ارتقای بهره‌وری انرژی در حوزه آموزش، بهره‌وری در نظام بودجه‌ریزی و برنامه‌ریزی و.... برای این کار از طرف دستگاه‌ها نمایندگانشان معرفی شده و امیدواریم به‌زودی مراحل تدوین این برنامه‌ها هم شروع شود.

برنامه مشخص شما برای ارتقای بهره‌وری تولیدات کشور چیست؟

یک‌سری برنامه برای حوزه تولید تدوین شده و کمیته‌هایی در سازمان‎‌ها و وزارتخانه‌های مختلف در نظر گرفته شده است. روسای این کمیته‌ها یا قائم‌مقام وزرا یا معاونان آنها هستند و هرچند وقت یک بار جلساتی را برگزار می‌‎کنند و گزارش کار خود را به سازمان بهره‌وری ارسال می‌کنند. برای رشد و ارتقای بهره‌وری از آنجایی که ما عضو سازمان بهره‌وری آسیایی هستیم، دستگاه‌ها را به کشورهای مختلف موفق در حوزه بهره‌وری می‌فرستیم تا بتوانند آموزش‌های لازم فرا گرفته و در جهت اشاعه و گسترش آن حرکت کنند.

محمدحسین علی‌اکبری

اقتصاد