نامزدی‌ شیراز برای‌ استقرار‌ شرکت‌های نفتی

به گزارش «جام‌جم»، یکی از بحث‌هایی که در یک ماهه اخیر بازتاب‌های فراوانی در میان مردم، کارشناسان و حتی محافل خانوادگی داشته، خروج تهرانی‌ها از پایتخت با روش‌های مختلف بود که شاید بعد از اظهارات رئیس‌جمهور در خصوص زلزله، این موضوع جدی‌تر شده است.

به دنبال مصوبه خروج کارمندان دولت از مرکز کشور به سایر نقاط، هفته قبل دولت مصوبه‌های دیگری را اعلام کرد که براساس آن قرار است 163 شرکت دولتی و نیمه‌دولتی از تهران به سایر استان‌ها منتقل شوند.

در این میان 4 شرکت اصلی نفت، گاز، پتروشیمی و پالایش و پخش فرآورده‌های نفتی نیز به چشم می‌خورد که هر یک از این شرکت‌ها به عنوان شرکت مادر تخصصی دارای ده‌ها شرکت و زیرمجموعه در تهران و سایر نقاط عملیاتی خود هستند. شرکت ملی نفت ایران به عنوان بزرگ‌ترین شرکت دولتی کشور بیش از 100 شرکت زیرمجموعه دارد که ده‌ها هزار نیروی انسانی در آن فعالیت دارند و باید از تهران منتقل شود.

در برابر این تصمیم پرسش‌هایی مطرح است که در خور پاسخ از سوی کارشناسان است.ابتدا باید دید تصمیمی که دولت ظاهرا بر آن جدیت نیز دارد تا چه اندازه کارشناسی بوده و تمام جوانب اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی آن سنجیده شده است. مهم‌ترین رکن آن یعنی برای انتقال نیروی انسانی چه تدابیری در نظر گرفته شده است؟ امکانات رفاهی، فرهنگی و زیرساختی شهرهای هدف اسکان هزاران کارگر و متخصص که در این صنعت مشغول به کار هستند، آیا پاسخگوی نیازهای آنان خواهد بود؟ و ده‌ها پرسش دیگر از این دست.

و در یک کلام، کدام شهر یا استان امکانات پذیرش شرکت‌های بزرگ نفت، گاز، پتروشیمی و پالایش و پخش را دارد که گستره فعالیت آنان تقریبا در شمال، جنوب، شرق، غرب و مرکز کشور پراکنده است؟

یکی از مدیران نفتی که خواست نامش فاش نشود در این باره به «جام‌جم» گفت: هر چند دولت ضرب‌الاجل کوتاه مدتی را برای وزارتخانه‌ها در خصوص انتقال شرکت‌ها تعیین کرده، اما به نظر می‌رسد چنین کاری عملی نیست یا بسیار سخت خواهد بود و دشواری‌ها و ناملایمات زیادی در اجرای آن وجود خواهد داشت.

این مدیر نفتی با اشاره به پرسنل شاغل در صنعت نفت افزود: اگر یک فرد متخصص از امکانات موجود در تهران همراه با خانواده فاصله بگیرد و به شهری که دارای امکانات نباشد منتقل شود، باید دید چه آسیب‌هایی متوجه او و حرفه‌اش خواهد شد. وی تصریح کرد: شاید در نتیجه این تصمیم، برخی از نیروهای متخصص و فنی ما در صنعت نفت که نیروهایی با توان حرفه‌ای بالایی هستند جذب شرکت‌های خارجی شوند؛ همان‌طور که در چند سال اخیر به دلیل وجود برخی مسائل و مشکلات چنین اتفاقی در بخش نیروی انسانی افتاده است.

از سوی دیگر خبرنگار ما کسب اطلاع کرد که بخشنامه دولت در تاریخ 29 اردیبهشت‌ماه به وزارت نفت ابلاغ شده، اما تاکنون اقدام خاصی روی آن صورت نگرفته است؛ با این حال یکی از کارشناسان معاونت برنامه‌ریزی وزارت نفت به خبرنگار ما گفت قرار است یک تیم کارشناسی از 4 شرکت اصلی برای بررسی راهکارهای عملی اجرای مصوبه دولت به منظور انتقال شرکت‌ها به سایر شهرها تشکیل شود.

براساس این گزارش، سیدعلیرضا میرمحمدصادقی، معاونت توسعه منابع انسانی و مدیریت وزارت نفت نیز اخیرا با صدور بخشنامه‌ای چگونگی انتقال کارکنان صنعت نفت به سایر شهرها به جز کلانشهرهای مشهد، تبریز، اصفهان، کرج، شیراز، قم و اهواز را اعلام کرده و تسهیلات اعطایی به کارمندان به منظور تشویق آنان برای خروج از تهران را تبیین کرده است.

در این بخشنامه تسهیلات اعطایی توسط صنعت نفت مشخص شده که براساس آن هدیه انتقال به میزان یک ماه حقوق پایه و فوق‌العاده‌های مستمر (ویژه کارگاهی و جذب عمومی 8 درصد) به کارمندان و کارگران سی برابر مزد روزانه و مزایای ثابت (فوق‌العاده کارگاهی و کمک‌هزینه‌های عائله‌مندی، مسکن و جیره نقدی)، هزینه بسته‌بندی، بیمه و حمل اثاثیه و لوازم منزل و هزینه انتقال با ارائه فاکتور حداکثر به میزان دو برابر هزینه‌های مورد عمل در مقررات اداری و استخدامی صنعت نفت و هدیه ازدواج از محل اعتبارات شرکت‌ها و ‌مدیریت‌های مبدا به میزان یک ماه حقوق پایه و فوق‌العاده‌های مستمر (ویژه کارگاهی و جذب عمومی 8 درصد) برای کارمندان و سی برابر مزد روزانه و مزایای ثابت (فوق‌العاده‌های کارگاهی و کمک‌هزینه‌های عائله‌مندی، مسکن و جیره نقدی) برای کارگران داده خواهد شد.

براساس این ابلاغیه، تسهیلات واگذاری از طرف دولت نیز به قوت خود برای کارکنان وزارت نفت باقی است. طبق مصوبه دولت بانک‌های دولتی طبق ضوابط بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایران نسبت به اعطای تسهیلات وام بابت ودیعه مسکن، خرید مسکن، تعمیرات مسکن، خرید خودرو و کالای خانگی در سقف مقرر، بدون سپرده‌گذاری و نوبت به کارکنان منتقل شده اقدام می‌کنند.

همچنین کارمندانی که در اجرای این بخشنامه انتقال می‌یابند ، همسر و فرزندان تحت تکفل آنها، هر دو سال یک بار به صورت رایگان تحت معاینات پزشکی توسط دانشگاه‌های علوم پزشکی یا مراکز خدمات بهداشتی و درمانی تحت پوشش وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی قرار خواهند گرفت.

براساس این گزارش، با توجه به گسترش شرکت‌های تحت پوشش وزارت نفت در تهران و هزینه‌بر بودن این نقل و انتقالات، باید دید 4 شرکت اصلی وزارتخانه مهم و بزرگ کشور به کدام شهرها منتقل می‌شوند؟

طبق اخبار غیررسمی که این روزها شنیده می‌شود، گفته شده با وجود ممنوعیت انتقال به کلانشهرها، تبریز، آبادان و شیراز از نامزدهای اصلی این نقل و انتقالات هستند، هر چند که در بخشنامه اخیر معاونت منابع انسانی نیز شیراز به عنوان یکی از کلانشهرهای کشور از این قانون مستثنا اعلام شده است.

با این حال به دلیل تمرکز بخش عمده‌ای از فعالیت‌های صنعت نفت در جنوب ایران از جمله استان‌های خوزستان، بوشهر، هرمزگان و فارس نمی‌توان برخی مزایا و ویژگی‌های این انتقال را نادیده گرفت.

زیبا اسماعیلی 
گروه اقتصاد