نشست پاسخگویی مسئولان دانشگاه علوم پزشکی یاسوج با حضور کارکنان برگزار شد

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج، دکتر رقیه‌پناهی با اشاره به شرایط آغاز مسئولیت خود گفت: دانشگاه را با بدهی‌های قابل توجهی تحویل گرفتیم، اما با تشکیل یک تیم مدیریتی، اصلاح ساختارهای معیوب را در دستور کار قرار دادیم که این اصلاحات نیازمند زمان و صبر است و در کوتاه‌مدت محقق نمی‌شود.

وی با بیان اینکه مشکلات دانشگاه ریشه‌ای و فراگیر هستند، افزود: ما نه عصای موسی داریم و نه دم مسیحا، اما با تمام توان از ظرفیت‌های هیئت رئیسه و ارتباطات موجود بهره می‌گیریم تا گره‌ها را باز کنیم.

دکتر پناهی افزود: بدهی تنها مختص دانشگاه یاسوج نیست، بلکه مسئله‌ای ملی است که بسیاری از دانشگاه‌های علوم پزشکی با آن مواجه‌اند.

رئیس دانشگاه با تأکید بر تعهد به قانون و اخلاق مدیریتی گفت: ما ملزم به اجرای قانون هستیم و امانتی که در اختیار داریم را با صداقت و مسئولیت‌پذیری حفظ خواهیم کرد.

 در ادامه، دکتر عسکری معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه، با اشاره به ساختار خاص خدمت‌رسانی در دانشگاه گفت: دانشگاه علوم پزشکی یاسوج ترکیبی از خدمت و منابعی محدود، که نیازمند مدیریت بهینه و خلاقانه است.

وی با اشاره به بدهی‌های دانشگاه به سازمان‌های بیمه‌گر افزود: از طریق مجمع نمایندگان استان و رایزنی با مسئولان کشوری، پیگیر حل این مسائل هستیم و امیدواریم با حمایت‌های ملی، بخشی از مشکلات مرتفع شود.

دکتر عسکری همچنین از برنامه‌های دانشگاه برای استفاده از ظرفیت‌های مولدسازی در جهت ارتقای رفاه کارکنان خبر داد و گفت: در حوزه نیروی انسانی، با کمبود جدی در بخش‌های پرستاری، خدمات و حراست مواجه‌ایم که تنها مسیر قانونی جذب نیرو، شرکت در آزمون‌های استخدامی است که در چارچوب ضوابط کشوری انجام می‌شود.