چرا خرید هدیه سازمانی نوعی سرمایه گذاری است؟

اگر به‌عنوان یک کارفرما، مدیر منابع انسانی یا روابط عمومی یک شرکت فعالیت می‌کنید، چقدر به بهبود عملکرد سازمان و شرکت خود اهمیت می‌دهید؟
کد خبر: ۱۴۱۸۰۸۳

چرا خرید هدیه سازمانی نوعی سرمایه گذاری است؟

 

اگر به‌عنوان یک کارفرما، مدیر منابع انسانی یا روابط عمومی یک شرکت فعالیت می‌کنید، چقدر به بهبود عملکرد سازمان و شرکت خود اهمیت می‌دهید؟ به نظر شما چه فاکتور‌هایی می‌تواند باعث بهبود عملکرد شما، بالا بردن رضایت کارمندان و مشتریان و معرفی بهتر شما به بازار باشد؟ احتمالا شما هم ترفند‌های ویژه در کسب‌وکار خودتان را به‌خوبی می‌دانید. اما یکی از روش‌های ویژه و منحصر به فرد برای آنکه بتوانید نظر افراد بیشتری را به سمت حرفه خودتان جذب کنید، خرید هدیه سازمانی است. سرمایه‌گذاری و صرف هزینه برای خرید هدیه سازمانی توسط یک کارفرما یکی از مهم‌ترین انتخاب‌ها برای افزایش انگیزه کاری کارمندان و بالا بردن مسئولیت‌پذیری آن‌ها در یک شرکت و سازمان محسوب می‌شود. ممکن است هنوز هم با مزایای منحصر به فرد ویژه هدایای سازمانی آشنا نباشید. به همین دلیل در ادامه قصد داریم برخی از مزایای هدایای سازمانی را بررسی کنم.

چرا هدایای سازمانی مهم است؟

 شرکت‌ها، برند‌ها و سازمان‌ها برای آن‌که در بین رقبا عملکرد بهتری داشته باشند و چند پله بالاتر از رقبا بایستند، نیاز به عملکرد متمایز دارند. در این میان برند‌ها با خرید هدیه سازمانی می‌توانند این مسیر را با سرعت بیشتر طی کنند. شاید یک هدیه سازمانی هزینه چندان زیادی برای شرکت به دنبال نداشته باشد، اما می‌توانید اهمیت کارکنان را برای شرکت خودتان به آن‌ها یادآور شوید. همچنین در برخی از اعیاد مانند عید نوروز، اعیاد مذهبی یا روز تولد کارمندان با یک هدیه کوچک این روز خاص و منحصر به فرد را به آن‌ها تبریک بگویید. این موضوع باعث می‌شود کارمندان شما با علاقه و کیفیت بیشتری در سازمان فعالیت کنند و آن را عضوی از خودشان بدانند؛ بنابراین مطمئن باشید که در ادامه برای بالابردن کیفیت عملکرد سازمان تمام تلاش خودشان را به کار خواهند برد. همچنین این روش اگرچه هزینه کمی زیادی روی دوش سازمان متحمل نمی‌کند، اما حس بهتری برای کارکنان به وجود می‌آورد تا تلاش بیشتری برای موفقیت شرکت و سازمان انجام دهند. 

چرا خرید هدیه سازمانی نوعی سرمایه گذاری است؟

نگاه ویژه به مشتریان ویژه

حتما شما هم در میان مشتریانی که به سازمان برند و شرکت شما مراجعه می‌کنند، افراد خاص و ویژه‌ای را می‌شناسید که از نظر اقتصادی اهمیت زیادی برای ارتقاء شرکت دارند. تهیه و خرید هدیه سازمانی برای این دسته از مشتریان اهمیت بسیار زیادی دارد. با این کار می‌توانید تشکر ویژه خودتان را از مشتریان وفادار نشان دهید. یک هدیه سازمانی روشی خلاقانه و موثر است که به مشتریان وفادار و خاص خودتان احساس خاص بودن بدهید و با این کار تشکر خودتان را به آن‌ها ابراز نمایید.
علاوه بر آن خرید هدیه سازمانی برای مشتریان ویژه به‌نوعی سرمایه‌گذاری برای بهبود عملکرد سازمان در آینده محسوب می‌شود. به‌عبارت دیگر با این کار ماندگاری مشتریان خاص و ویژه را در آینده تضمین می‌کنید؛ بنابراین مطمئن باشید که مشتریان ویژه از بین تمام رقبا، شما را انتخاب می‌کنند و به‌نوعی وفاداری به برند و سازمان شما در ناخودآگاه ذهن آن‌ها باقی می‌ماند.

هدیه سازمانی پلی برای ایجاد ارتباطات بهتر 

یکی دیگر از عواملی که خرید هدیه سازمانی را برای برند و سازمان شما مهم می‌کند، این است که فاصله بین شما و مشتریان و کارمندان را تا حد زیادی کاهش می‌دهد. همچنین با این کار می‌توانید حس همدلی، صمیمیت و محبت را در فرد مقابل ایجاد کنید.

سوددهی شرکت را افزایش دهید 

خرید هدیه سازمانی هزینه چندان زیادی برای شما به دنبال نخواهد داشت؛ اما بیشتر از پولی که برای خرید این هدایا صرف می‌کنید سود‌آور خواهد بود. زمانی که هدیه مناسب به مشتریان و کارمندان و شرکای خودتان می‌دهید در‌های جدیدی برای ایجاد تعامل و ارتباط بهتر به روی شما باز می‌شود. این کار باعث می‌شود مشتریان بیشتری بیشتری تمایل به همکاری، مذاکرات تجاری و کار با سازمان شما داشته باشند؛ بنابراین با خرید هدیه سازمانی در اصل برای آینده سرمایه‌گذاری می‌کنید تا سوددهی بیشتر را برای خود به ارمغان بیاورید.

منحصر به فرد و ویژه باشید 

حتما شرکت‌ها و سازمان‌های متعدد دیگری نیز عملکردی مشابه شما دارند و در حوزه تجاری شما فعالیت می‌کنند. آنچه که می‌تواند شما را در میان رقبا منحصر به فرد و ویژه جلوه دهد، انجام فعالیت‌های خاص و اهمیت دادن به مشتریان و کارمندان است. برای این کار می‌توانید روی هدیه سازمانی خاص مانند سفرکارت علی بابا سرمایه‌گذاری کنید. با این روش به‌ظاهر ساده، اما هوشمندانه ارتباطی موثر با سایر مشتریان پیدا می‌کنید و می‌توانید چند پله بالاتر به کسب‌وکار و فروش بپردازید

چرا خرید هدیه سازمانی نوعی سرمایه گذاری است؟

سایر مزایای خرید هدیه سازمانی

علاوه بر این که خرید هدیه سازمانی مانند یک سرمایه‌گذاری برای بهبود عملکرد و رابطه شما بین مشتریان و کارمندان موثر است؛ اما مزایای دیگری در هدایای سازمانی پنهان است که بهتر است از آن‌ها غافل نباشید. در حال حاضر شرکت‌های متعددی در زمینه فروش انواع هدیه سازمانی فعالیت می‌کنند. انتخاب جایی که به‌صورت اینترنتی هدایای ویژه در اختیار شما قرار بدهد به روشی مقرون به‌صرفه و مناسب محسوب می‌شود. خرید اینترنتی هدایای سازمانی به شما کمک می‌کند تا در وقت و انرژی خود صرفه‌جویی کنید. علاوه بر آن از هزینه‌هایی مانند ترافیک دور خواهید بود و در کمترین زمان ممکن هدیه سازمانی را برای ارائه به مشتریان و کارمندان ویژه دریافت می‌کنید. 
درنهایت اینکه هدیه دادن به مخاطبان و افرادی که به‌صورت ویژه با برند، شرکت و سازمان شما همکاری می‌کنند کمک می‌کند تا نسبت به رقبا متمایز و خاص باشید؛ بنابراین با صرف هزینه‌های هوشمندانه و محدود می‌توانید بازدهی بیشتری در بلندمدت برای شرکت و سازمان خود به ارمغان بیاورید و در بین رقبا چند پله بالاتر قرار بگیرید.

newsQrCode
ارسال نظرات در انتظار بررسی: ۰ انتشار یافته: ۰
نشر، پاسوز قاچاق کتاب

نادر قدیانی معتقد است به جای حمایت مستقیم از ناشر مخاطب یا نویسنده، باید از ترویج کتابخوانی در مدارس حمایت کرد

نشر، پاسوز قاچاق کتاب

نیازمندی ها